Ford emploie à ce jour 182.000 personnes dans le monde. Le constructeur va toutefois devoir se séparer de 3000 collaborateurs : 2000 salariés et 1000 personnes sous contrat avec des sociétés de placement. L’explication donnée par Ford à son personnel via un e-mail est une « réorganisation du travail et la simplification de fonctions dans toute l'entreprise ». Comme de nombreux constructeurs, Ford doit s’adapter à la transition électrique. Il y à la fois trop de personnel et partie insuffisante de sa main-d'œuvre avec les compétences requises pour véhicules électriques et les services numériques. Les pertes d’emploi concernent principalement le Canada, les États-Unis et l’Inde.
News
